Desde nuestra fundación, cuidar de las personas ha sido el núcleo de lo que hacemos, nuestra razón de ser. 185 años y 6 generaciones después, el cuidado de las personas sigue siendo el motor de nuestra actividad.
En los últimos años, hemos consolidado nuestro enfoque estratégico hacia lo que llamamos el natural consumer healthcare. Un negocio en el que fuimos pioneros en España, y que durante la última década hemos ido consolidando con nuestro crecimiento acelerado orgánico e inorgánico, a caballo de la mega-tendencia del mercado dónde el consumidor considera la salud ya no una cuestión de problema-remedio, sino un cuidado holístico, preventivo y más natural que años atrás.
Uriach existe con la misión de ayudar, guiar, facilitar al consumidor en este camino, liderando la transición hacia este nuevo paradigma de la salud y el bienestar, lo cual nos permite tener un impacto positivo en la vida de las personas y también en el planeta. Y lo hacemos en base a dos pilares: innovación para ofrecer los mejores y altamente innovadores productos naturales, potenciados con la ciencia, y nuestras marcas que constituyen nuestro principal activo.
Y ello nos connecta directamente con la sostenibilidad, porque esta no es sólo la mejor forma de cuidar la salud y el bienestar para las personas, sino la más sostenible y mejor para nuestro planeta. Y este, se ha convertido en nuestro propósito. Un propósito que junto con los valores de Uriach, son los faros que guían y orientan los cambios que debemos introducir en nuestra manera de hacer las cosas.
Uriach ha evolucionado en la última década registrando un crecimiento sostenido a doble dígito, con una sólida trayectoria de internacionalización y profesionalización. El secreto del éxito de Uriach se basa en seis pilares:
Actualmente, tenemos presencia directa en 11 países clave del mercado europeo: España, Portugal, Italia, Alemania, Austria, Suiza, Rumanía, Francia, Bélgica, República Checa y Eslovaquia.
Presencia directa en Europa
HQ Barcelona, Spain
1300 Over Collaborator
Formar parte de Uriach es formar parte de una empresa humana que, generación tras generación, decisión tras decisión, apuesta decididamente por una gestión empresarial que busca y encuentra, la creación de valor compartido en todo lo que hacemos. Una Compañía comprometida a operar con los más altos estándares de gobierno corporativo y profesionalidad. El gobierno corporativo está dirigido por la familia Uriach, como accionista y familia empresaria, delegando la administración de Uriach en un equipo de profesionales que lideran y gestionan la compañía.
Enrique Uriach
Presidente Consejo de Propietarios.
Luis Cantarell
Presidente Consejo de Administración.
Oriol Segarra
CEO
Es el máximo órgano de gobierno de Corporación J. Uriach, y se compone de accionistas de la familia Uriach, de miembros de varias generaciones de la familia y de un miembro externo independiente. Este órgano gestiona los derechos políticos de los accionistas de la familia Uriach, teniendo en cuenta la estrategia y los valores de la familia como accionista a largo plazo de la compañía.
Es el máximo órgano de gobierno del Grupo Uriach y está representado por sus dos socios: Corporación J. Uriach, que agrupa un 70% de las participaciones, pertenecientes a la familia Uriach (Enrique Uriach, Javier Uriach, Marta Uriach, Juan Uriach, Joaquín Uriach), e ICG, socio minoritario financiero que ostenta un 30% de las acciones.
Es el órgano colegiado encargado de la administración y control de la empresa, teniendo como principales funciones y responsabilidades la supervisión de la gestión del desempeño empresarial, la representación de los accionistas, y la toma de decisiones clave. Está formado por consejeros independientes, dominicales y un Consejero ejecutivo.
El Executive Committee (“ExCo”) es el órgano ejecutivo encargado de diseñar la dirección estratégica de la organización y el plan de negocio, determinando metas a largo plazo y definiendo la manera de alcanzarlas. Está liderado por el CEO y compuesto por los Chiefs de las diferentes áreas funcionales, así como por los Country Directors de cada cluster de filiales.
